転職サイト 20代

20代の人が転職を考えるとき、新卒での就活とは求められることが

違っていることを知る意味で、転職サイトの使い方が違うと思います。

 

まずは、採用する側の聞きたい志望理由をはじめ、採用の目線が違いますから、

サイトを比較をするときにも、採用する側が聞きたい情報とマッチした目線で比較しなければなりません。

つまり、あなたの経験を活かせる情報に沿って転職サイトを比較していかなければならないです。

 

つまり、新卒の採用を別な言い方で言えば、『ポテンシャル採用』 とも言います。

「この子は向いてそうか? 活躍できそうか?」

ということを中心に新卒採用の場合は考えるしかありませんが、

20代とは言え社会人経験があるということであれば、かなりの場合、即戦力すなわち経験を問われます。

 

とは言え、経験を活かせていれば転職しようと思わない人の方が多いのが実情ですので、

サイト選びには、経験が浅いことを汲んでくれるサイトがいいと思います。

例えば、リクルートさんが運営している就職Shop とか。

 

ここは、第二新卒と言われる人たちへの転職支援をしています。

最初に就職した業界を早めに変えたい人も利用することが多いです。

理由は、若手を育てたい企業からの依頼が多く、育成を前提としています。

 

こちらは、サイトというよりエージェントサービスと考えた方がいいかもしれません。

手厚いフォローが得られると評判のサイトです。

 

IT系だということであれば、レバレジーズテック とかいい情報を持っているところは抑えておきたいですよね。

将来のランキング候補 (・∀・)b

日本人ほどランキングが好きな国民はいないそうです。

正直、ランキングに沿って商品の人気が上がることも多く、iPhoneなんて日本ほど普及している国はないそうです。

 

でも、合理的な行動かなぁ、とも思います。

中には、一時的な人気で終わることもありますけど、たいていの場合、多くの人が買うもので外れは少ないことが多いです。

特に、通販の場合はリピーターによって売り上げが作られますので、当たり外れが少ない人気商品は、欲しいものを選ぶときの根拠としてもいいと思います。

 

お肉や果物などの生鮮食料品ならば、なおさらのことです。

これ、外れを引いた人も多いハズ (^^)b

 

これからの季節なら、梨やブドウが美味しくなります。

あまーくて、みずみずしい果物が欲しければ、ランキング上位のものを買うのがおすすめ。

口コミやリピーターによって、その人気に裏付けられた美味しさがあります。

 

 

  • 葉酸
  • サンダル
  • エアコン
  • アロハシャツ
  • 浴衣
  • 梨
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